Administrador de granjas y ranchos

Horario de trabajo

• Los administradores de granjas y ranchos trabajan a jornada completa y es habitual que hagan horas extraordinarias. Pueden levantarse antes del amanecer y trabajar hasta bien entrada la noche. Pueden trabajar los fines de semana y los días festivos. 
• A veces trabajan en oficinas, pero pasan mucho tiempo al aire libre en todo tipo de condiciones meteorológicas. Sus funciones requieren una gran proximidad a los animales y la exposición a insectos, productos químicos, ruido y gases de escape de vehículos, estiércol, agentes patógenos, suciedad, polvo y alérgenos. 

Tareas típicas

• Evaluar el mercado, el clima y las condiciones del suelo 
• Vigilar continuamente los precios y tratar de mantener una variedad de cultivos o ganado, por si los precios bajan para algunos.
• Determinar los cultivos que se van a cultivar o el ganado que se va a mantener

1. Los cultivos habituales en Estados Unidos son el maíz, el trigo, la soja, el algodón, las frutas y frutos secos, el arroz, la soja, la remolacha azucarera, la caña de azúcar, etc.

• Inspeccionar periódicamente los cultivos, el suelo, los animales, los piensos y las condiciones de vida.
• Esté atento a las tendencias de las enfermedades; tome medidas para mitigar la exposición 
• Mantener un horario para alimentar y cuidar a los animales 
• Supervisar la producción de cultivos (siembra, fertilización, cosecha, control de plagas, etc.).
• Comprar semillas, fertilizantes y equipos 
• Operar y mantener el equipo (o contratar trabajadores para estos trabajos)
• Construir y mantener instalaciones, incluidos refugios para animales
• Instalar vallas y sistemas de riego
• Comercializar cultivos, ganado y productos asociados (como la leche) a empresas o directamente a consumidores o cooperativas.
• Garantizar el control de la cría de animales y que las hembras gestantes reciban apoyo y asistencia cuando sea necesario. 
• En algunos casos, los Administradores de Granjas y Ranchos pueden gestionar las operaciones de más de una granja o rancho. También pueden gestionar viveros, invernaderos o explotaciones madereras.
• Pueden contratar a otras personas para realizar tareas como:

1. Gestión de la acuicultura 
2. Gestión de cultivos
3. Gestión ganadera, lechera y avícola
4. Gestión de viveros e invernaderos

• Colaborar con especialistas como nutricionistas de piensos, entomólogos, veterinarios, expertos en calidad del agua, ingenieros agrónomos, inspectores, etc., según sea necesario.
• Revisar la elegibilidad para los programas federales que ayudan a los agricultores, tales como:

1. Seguros agrícolas y ganaderos
2. Programa de promoción de mercados agrícolas
3. Préstamos de la Agencia de Servicios Agrícolas
4. Programa Federal de Mejora de la Comercialización Estatal
5. Ayuda a la vivienda
6. Programa de reparto de costes ecológicos
7. Programa de Subvenciones Globales para Cultivos Especiales

• Preparar presupuestos, estimar ganancias, redactar cuentas de pérdidas y ganancias; gestionar registros financieros y presentar impuestos.
• Supervisar las funciones de recursos humanos, como la selección, contratación, formación, nóminas y prestaciones, etc. 

Responsabilidades adicionales

• Repasar las actividades, los espacios vitales y los hábitos alimentarios de los animales
• Mantenerse al día sobre las leyes estatales y federales relacionadas con la producción de cultivos, el uso del agua, la gestión del suelo, los pesticidas, la alimentación y el cuidado de los animales, la higiene y la trazabilidad, la manipulación y el transporte de materias primas, el etiquetado de productos, la seguridad y otros procedimientos.
• Trabajar con bancos agroindustriales para conseguir financiación para la compra de maquinaria, renovaciones, actualizaciones de sistemas o para cubrir pérdidas temporales.
• Gestionar las entregas entrantes y salientes; coordinar los envíos con los conductores de camiones; garantizar entornos de almacenamiento y salvaguardias adecuados. 
• Reunirse con representantes de ventas y clientes potenciales
• Estudiar las tendencias del sector; utilizar las nuevas tecnologías y aplicar las lecciones aprendidas

Habilidades sociales

• Adaptable
• Analítica 
• Atención al detalle
• Compromiso 
• Capacidad de comunicación
• Coordinación
• Pensamiento crítico y toma de decisiones
• Independiente
• Integridad
• Investigación
• Lealtad
• Supervisión
• Objetividad 
• Organizado
• Paciencia
• Resistencia física
• Resolución de problemas
• Ingenioso 
• Buen juicio 
• Resistencia
• Iniciativa fuerte
• Trabajo en equipo
• Fiabilidad 

Competencias técnicas

• Software de contabilidad y presupuestos
• Cría de animales 
• Biotecnología, ciencia de los cultivos y del suelo, fisiología de los cultivos y propagación
• Perspicacia empresarial
• Software de calendario/programación
• Producción de cultivos, almacenamiento, equipos agrícolas (arados, tractores, cosechadoras, empacadoras y segadoras); y equipos pesados de movimiento de tierras (excavadoras, minicargadoras, retroexcavadoras, bulldozers y niveladoras).
• Programas relacionados con la agricultura como Ag Leader Technology, CattleMax, Trimble Farm Works
• Directrices de la FDA y el USDA
• Responsabilidad fiduciaria
• Primeros auxilios, seguridad en el trabajo, equipos de protección individual e higiene.
• Conocimientos generales de biología, química, geografía, aritmética, estadística y meteorología.
• Sistemas de información geográfica
• Programas de creación de mapas; cartografía de procesos; gestión de proyectos
• Programas de contabilidad del tiempo/nóminas; gestión de recursos humanos
• Herramientas y equipos para el control de productos agrícolas
• Conocimiento del control de las enfermedades relacionadas con la alimentación, la resistencia a los antimicrobianos y los gérmenes transmitidos por los alimentos.

• Centros de acuicultura
• Productores de cultivos
• Ganaderos
• Instalaciones de investigación y desarrollo
• Agricultores y ganaderos autónomos

Los administradores de granjas y ranchos tienen importantes responsabilidades para con sus explotaciones, trabajadores, partes interesadas, clientes finales, comunidades, animales a su cargo y el propio medio ambiente. Y debido a sus enormes compromisos, deben mantenerse constantemente vigilantes e implicados en todos los aspectos de la granja o el rancho que gestionan. 

Sus vidas personales están ligadas a sus trabajos, que tienen horarios exigentes que requieren madrugar y trabajar hasta tarde para atender al ganado y los cultivos. Deben estar preparados para adaptarse y responder a las fluctuaciones meteorológicas estacionales, a retos medioambientales más amplios, a brotes de plagas y enfermedades, a incertidumbres del mercado y a cambios en la normativa, todo ello sin dejar de garantizar el cumplimiento de sus tareas diarias. 

El trabajo de los administradores de granjas y ranchos es crucial para abastecer de alimentos a las comunidades locales, de fuera de la ciudad e incluso de fuera del estado. Aunque a menudo no se les reconoce su inestimable contribución, son la espina dorsal agrícola de toda nuestra sociedad. 

Las granjas aún se están recuperando de los efectos de la pandemia, que afectó negativamente a la industria alimentaria mundial. Las interrupciones de la cadena de suministro han provocado retrasos en los envíos, y los alimentos se han echado a perder por el camino. Mientras tanto, la industria se enfrenta a factores climáticos sin precedentes que siguen afectando a los cultivos, los animales, las plagas y el uso del agua. 

Las soluciones basadas en la ciencia pretenden "ayudar [a los agricultores] a que sus operaciones sean más resistentes y sostenibles a largo plazo". Esto forma parte de un cambio más amplio hacia prácticas agrícolas más sostenibles y ecológicas. Al mismo tiempo, las explotaciones más pequeñas que no obtengan suficientes beneficios pueden cerrar o vender sus tierras a organizaciones más grandes.

En general, el campo profesional se está reduciendo ligeramente debido a las mejoras en las prácticas de producción y las tecnologías que aumentan la eficiencia. Sin embargo, los trabajadores con conocimientos de estas prácticas y herramientas tecnológicas deberían salir mejor parados que los que no los tienen.  

Los Administradores de Fincas y Ranchos suelen crecer en granjas o zonas rurales con estrechos vínculos con las comunidades agrícolas locales. Probablemente siempre les ha gustado estar al aire libre, trabajar en jardines o campos y estar rodeados de caballos, ganado y otros animales. 

Son prácticos, trabajadores y no les importa ensuciarse las manos. En la escuela, pueden haber participado en 4-H, Future Farmers of America, National High School Rodeo Association o actividades relacionadas.